最新亚洲精品国自产在线,日韩欧美在线一区二区中文,老王亚洲精品熟女,另类亚洲欧美精品久久不卡

      <strike id="bsrxb"></strike>
        <ul id="bsrxb"></ul>

      1. <div id="bsrxb"></div>
        您當前的位置:首頁 - 榮信動態(tài)
        濟寧市第三屆煤化工行業(yè)技能大賽暨山東榮信集團第九屆技術(shù)比武實施方案
        2020.05.28
        返回上一級

         

        為提高員工理論學(xué)習(xí)技能操作能力,積極倡導(dǎo)精益求精的工匠精神,樹立勞動光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的新風(fēng)尚,不斷提升全市煤化工行業(yè)職工技能素質(zhì),充分發(fā)揮技能競賽在高技能人才培養(yǎng)、選拔和激勵等方面的突出作用,加快學(xué)習(xí)型、知識型、技能型職工隊伍建設(shè),營造一種比、學(xué)、趕、幫、超的工作氛圍,更好的以部門、班組為單位,開展精細化管理、班組建設(shè)、安全生產(chǎn)等工作,針對各技術(shù)工種進行崗位技能比武,特制定本方案。

        技術(shù)比武機構(gòu)組織及成員

        評委會成員

        評委主任:司相芳

        評委副主任:杜漢雙、吳海浪

        評委成員:齊書奎、高蕓、程冬梅、田淑賢、岳洋、任召金、王敬壘、劉建國及各分廠(含恒信科技)主要負責(zé)人

        各分廠(含恒信科技)技術(shù)評分組:各分廠(含恒信科技)主要負責(zé)人為組長,其他由各分廠(含恒信科技)管理人員四人組成

        巡視組領(lǐng)導(dǎo):市人社局、工會相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)

        鉗工技術(shù)評組:劉建國(組長)、蘇振、劉向春、張憲貢、尹繼雷、陳龍華及外聘評委

        焊工技術(shù)評組:劉建國(組長)、蘇振、劉向春、張憲貢、尹繼雷、陳龍華及外聘評委

        電工技術(shù)評組:任召金(組長)、李效勇、孔贊、王長斌、李占豐及外聘評委

        儀表工技術(shù)評組:王敬壘(組長)、任召金、李效勇及外聘評委

        化學(xué)檢驗工技術(shù)評組:岳洋(組長)高蕓、高衍亮李賢賢、劉園園及外聘評委

        安全技能評組:田淑賢(組長)、范夫利、胡元芳、梁輝、孫廣猛

        安全保障調(diào)度組:岳洋(組長)、徐超

        秘書組:程冬梅(組長)、楊會、張鳳軍、桂雷、劉志

        宣傳組:王賓(組長)、薛源

        技術(shù)比武方式:

        技術(shù)比武包括理論知識考試(含精益管理知識)和實操考試兩部分,理論知識考試成績40%,實踐操作考試成績60%,初賽成績、決賽成績累計計算確定最終名次。

        二、參賽范圍

        1、參賽工種范圍:焊工、鉗工、電工、儀表工、化學(xué)檢驗(這五個工種即濟寧市第三屆煤化工行業(yè)技能大賽參賽工種)、安全技能以及各分廠(含恒信科技)的技術(shù)工種崗位(各分廠根據(jù)實際情況確定參賽工種)。

        2、參選人員:全員參與,采取初賽、決賽的形式進行選拔。

        3、競賽知識范圍:根據(jù)生產(chǎn)實際情況制定本工種的競賽范圍。

        三、技術(shù)比武進程及安排

        1、宣傳、準備階段:20205月下旬-6上旬

        1)各部門要高度重視,認真組織,充分認識技術(shù)比武的重要性,宣傳、動員廣大員工積極報名參加比武活動,并組織員工做好比武所要掌握的理論及技能知識的儲備工作,必要時可以組織相關(guān)理論和實踐培訓(xùn)。

        2)各專業(yè)組、各分廠(含恒信科技)根據(jù)技術(shù)比武方案,召開專項會議,制定具體工種比武實施方案(包括比賽規(guī)則及評分標準),615日前將實施方案、規(guī)則報送公司賽組委會,并通知、組織好參賽人員。

        2、技術(shù)比武時間:20206月下旬-7月

        1)初賽定于6月份下旬進行,由各專業(yè)、各分廠(含恒信科技)自行組織,公司組委會監(jiān)督,各專業(yè)組、各分廠(含恒信科技)根據(jù)初賽工種及成績報送決賽工種(僅限一個)及參賽人員名單,公司組委會研究確定各專業(yè)組、各崗位參加決賽人數(shù)及名單。

        2)公司組委會根據(jù)初賽情況制定公司決賽的具體實施方案。

        3)各專業(yè)組、各分廠(含恒信科技)630日前將決賽理論考試題庫報送公司組委會OA發(fā)送人力資源部張鳳軍處,題庫出題內(nèi)容要側(cè)重生產(chǎn)實用性(至少包括選擇題100道、填空題120道、判斷題60道、簡答題30道、問答題〔計算題〕30道、技能操作題〔含具體評分細則〕),公司組委會組織題。

        4)決賽暫定于7月進行,公司組委會組織各專業(yè)組(各分廠)共同進行決賽評比活動。

        3、每一階段具體時間根據(jù)公司實施方案確定。

        4、方式:

        1)理論考試采用閉卷筆試方式,考試時間100分鐘。

        2)實際操作根據(jù)工種不同可采取模擬操作或?qū)嶋H動手操作。

        3)評分標準:理論成績和實際操作成績滿分各為100分,具體標準由各工種及專業(yè)組制定。

        四、競賽準備

        1、競賽設(shè)備及材料,根據(jù)各項目實際工作需要就地取材,安排實際比賽所需材料。

        2、各專業(yè)組、分廠向參賽人員推薦參考書目、資料

        3、參賽選手自備工具、裝備要求選手參加理論考試要自帶文具,答題一律使用藍色(黑)色鋼筆或中性筆書寫。參加實際操作比賽時要正確穿戴勞保用品,自備工具、量具。

        五、比賽原則和紀律

        本次技術(shù)比武堅持“公平、公正、公開”的原則,充分調(diào)動參賽選手積極性、創(chuàng)造性,充分展示選手真實才干技能,各參賽選手要遵守比賽紀律,服從比賽安排,按程序反映問題,確保比賽順利進行。

        六、評審工作規(guī)則

        1、在專業(yè)評審組長的領(lǐng)導(dǎo)下,依據(jù)本次大賽的評分標準,做好評審工作。

        2、在評審過程中,如出現(xiàn)不同意見,組委會應(yīng)召集評審人員共同研究決定。

        3、比賽成績及名次由組委會審定后統(tǒng)一公布,在比賽結(jié)果公布前, 評審人員不得私自泄露成績。

        4、全體參賽工作人員,應(yīng)嚴守紀律,凡有違反者,由組委會嚴肅處理。

        5、本次比賽的解釋權(quán)屬技術(shù)比武組委會。

        七、獎項的設(shè)置

        1、根據(jù)工種及參賽人數(shù)確定,設(shè)個人一等獎(1名)、二等獎(2名)、三等獎(3名),并發(fā)放獲獎證書和獎金,據(jù)情況推薦參加濟寧、鄒城兩級技術(shù)能手等獎項評選。

        2技術(shù)比武結(jié)果將作為員工晉級、評先選優(yōu)的依據(jù),也作為晉升技師、高級技師的考察材料依據(jù)。

                                        

         

        山東榮信集團有限公司

                                              2020528

         


        相關(guān)動態(tài)
        榮信集團公眾號

        更多企業(yè)信息化、行業(yè)動態(tài)

        掃描二維碼、了解更多